在“全面提升政府工作水平，奋力走在皖北振兴前列”大讨论中，市药发局将围绕着力打造双千亿现代中药产业，谋深谋实奋力走在皖北振兴前列的工作举措。

经过多年的发展，我市中药产业已经形成了包括中药材种植、中药工业、中药商业、中药科教文化等比较完整的中药产业体系，发展态势良好。但同时市药发局负责人表示，制约我市药业经济发展主要因素仍十分突出：产业发展层次不高、产业结构不合理；中西成药发展缓慢，缺少大企业和大品牌；研发及创新能力弱，人才匮乏；企业管理落后，缺乏现代企业管理理念；延伸产业链有待进一步开发等等。

市药发局负责人表示，将围绕以下工作，落实“全面提升政府工作水平，奋力走在皖北振兴前列”大讨论精神。

市药发局负责人表示，将坚持以贯彻落实《亳州市现代中药产业集聚发展实施方案》为抓手，不断壮大产业集群。围绕打造双千亿元现代中药产业的发展目标，扶优扶强，不断壮大产业集群。实施产权重组，壮大一批核心企业。通过与全国100强企业、国有大企业以及同行业龙头加强合作，吸纳域外资本对条件成熟的企业实施重组整合，带动存量调整和产业升级，打造一批龙头企业群体。

市药发局负责人表示，将坚持以实施创新推动为突破，不断增强发展内力。抓住亳州现代中药战略性新兴产业聚集基地的发展机遇，实施品牌化、差异化战略；强化研发与创新，提高核心竞争力；兼并重组，优化产业布局；做强主业，实施多元化，着力推进中药产业结构性调整，增强中药产业经济新动能。

市药发局负责人表示，将坚持以招商引资为重点，不断凸显集聚发展优势。立足自身、挖掘潜力、整合资源、创新载体。加强与全国各地亳州籍药商联系，引导和利用其资源，加强合作;加强与药业大企业集团的联系以及对其区域布局信息的收集，提高招商的针对性,加大招商引资力度，增强我市药业经济发展的后劲;鼓励在外药商返乡创业，为家乡建设贡献力量。

市药发局负责人表示，将坚持以培育培训为动力，不断提升中药产业层次。探索创新紧缺人才培养模式，重点培养一批紧缺的科技人才和经营管理人才，切实提升从业人员素质。拓展在职在岗培训，组织企业在职在岗员工开展各种岗位知识和技能培训。大力发展职业教育，积极发展高等教育，提高人才培养培训的针对性和人才输出的实用性。落实省、市引进人才的有关优惠政策，吸引产业高端人才来亳，为高端人才创造良好的工作生活环境。